Exames para Empresas: Admissional, Periódico e Demissional | NID Imagem Palhoça

Quem já começou um emprego novo conhece a rotina: antes do primeiro dia, a empresa encaminha o futuro colaborador para o exame admissional. Depois vêm os exames periódicos e, na saída, o demissional. Para quem trabalha no RH ou cuida de uma pequena empresa, essas etapas também geram dúvidas: o que é obrigatório, quem decide quais exames fazer e onde entram os exames de imagem.

Neste artigo, a NID Imagem, clínica de diagnóstico por imagem em Palhoça, explica de forma simples como funciona cada etapa e como é o atendimento quando o médico do trabalho pede um exame de imagem.

O que são os exames ocupacionais

Os exames ocupacionais fazem parte do cuidado com a saúde de quem trabalha. Eles seguem o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, o PCMSO, previsto na Norma Regulamentadora 7 (NR 7). Cada empresa tem o seu programa, montado de acordo com os riscos de cada função.

Na prática, o PCMSO diz quais exames cada colaborador faz e com que frequência. Quem coordena esse programa e avalia os resultados é o médico do trabalho. Ao fim de cada exame clínico ocupacional, ele emite o Atestado de Saúde Ocupacional, o ASO.

Exame admissional

O exame admissional acontece antes de o colaborador começar a trabalhar. Ele serve para avaliar se a pessoa está apta para a função e para registrar como está a saúde dela no início do contrato. Esse registro é importante para a própria pessoa e para a empresa, porque permite acompanhar ao longo do tempo qualquer mudança relacionada ao trabalho.

Além da consulta com o médico do trabalho, o PCMSO pode prever exames complementares. Eles variam conforme a função: quem trabalha exposto a ruído, a poeiras ou a produtos químicos, por exemplo, pode ter exames diferentes de quem trabalha em escritório.

Exame periódico

O exame periódico é feito durante todo o tempo em que a pessoa trabalha na empresa. O intervalo entre um exame e outro é definido no PCMSO, de acordo com os riscos da função, a idade e a saúde do colaborador. Para algumas funções o exame é anual; para outras, o intervalo pode ser maior ou menor.

O objetivo do periódico é acompanhar a saúde do trabalhador e perceber cedo qualquer sinal que mereça atenção. Por isso, os exames complementares pedidos na admissão costumam ser repetidos nos intervalos definidos pelo programa.

Exame demissional

O exame demissional é feito quando o contrato de trabalho termina. Ele registra as condições de saúde da pessoa no momento da saída. A NR 7 traz regras sobre o prazo desse exame e sobre os casos em que um exame recente pode ser aproveitado. Quem orienta cada caso é o médico do trabalho responsável pelo PCMSO.

Outros momentos: retorno ao trabalho e mudança de função

Além dessas três etapas, o PCMSO também prevê o exame de retorno ao trabalho, depois de um afastamento, e o exame de mudança de riscos ocupacionais, quando o colaborador passa para uma função com riscos diferentes. Em todos eles, a lógica é a mesma: o médico do trabalho define o que precisa ser avaliado.

Onde entram os exames de imagem

Em algumas funções, o médico do trabalho pede exames de imagem como parte dos exames complementares. O exemplo mais conhecido é o raio X de tórax no padrão da Organização Internacional do Trabalho, chamado de raio X OIT. Ele é pedido para trabalhadores expostos a poeiras minerais, como as presentes em mineração, construção civil, cerâmica, marmoraria e fundição.

A diferença do raio X OIT para um raio X de tórax comum está na técnica e, principalmente, na leitura das imagens, que segue a classificação internacional usada para acompanhar os pulmões de quem trabalha exposto a essas poeiras. Explicamos o exame em detalhes no artigo Raio X OIT em Palhoça: exame ocupacional para empresas.

Dependendo da função e dos riscos, o médico do trabalho também pode pedir outros exames de imagem, como o raio X de tórax ou o raio X da coluna lombar e sacra. Quem escolhe o exame é sempre o médico, de acordo com o PCMSO da empresa. Se quiser entender melhor as diferenças entre os tipos de exame, leia Raio X, tomografia ou ultrassom: qual a diferença entre os exames de imagem.

Como é o atendimento na NID Imagem

A NID Imagem faz somente exames de imagem. O exame clínico e o ASO ficam com o médico do trabalho, e a NID realiza os exames de imagem que ele pediu. O colaborador vem com o pedido ou a guia da empresa, que pode ser digital ou em papel, e um documento com foto.

O raio X é feito por ordem de chegada ou com horário marcado. O colaborador pode levar as imagens na hora ou aguardar o laudo: a recepção informa o prazo e, em casos urgentes, conseguimos entregar antes. O exame em si leva poucos minutos e não exige preparo especial na maioria dos casos. Se houver chance de gravidez, a colaboradora deve avisar a equipe antes do exame.

A NID tem parcerias com clínicas de medicina do trabalho da região. A clínica encaminha os colaboradores das empresas que atende, e muitas dessas empresas acabam fechando diretamente com a NID, com faturamento para a empresa. Para conhecer as condições ou combinar o atendimento, fale com a gente pelo WhatsApp.

Dicas para o RH

Algumas atitudes simples deixam o processo mais tranquilo para todo mundo:

• Confira no PCMSO quais exames complementares cada função exige antes de encaminhar o colaborador.
• Envie a guia ou o pedido com o nome do exame escrito por completo, por exemplo "raio X de tórax padrão OIT".
• Oriente o colaborador a levar documento com foto e, se tiver, exames anteriores da mesma região.
• Guarde os resultados de acordo com as orientações do médico do trabalho, para que possam ser comparados nos próximos periódicos.

Perguntas frequentes

Quem decide quais exames o colaborador precisa fazer? O médico do trabalho responsável pelo PCMSO da empresa, de acordo com os riscos de cada função.

Todo colaborador precisa fazer raio X OIT? Não. O raio X OIT é pedido para funções com exposição a poeiras minerais, conforme a avaliação do médico do trabalho.

O colaborador precisa marcar horário para o raio X? Não é obrigatório. O raio X na NID é feito por ordem de chegada ou com horário marcado. Para garantir o horário, chame no WhatsApp.

A NID aceita pedido digital? Sim. A NID aceita pedidos médicos e guias digitais e em papel.

Fale com a NID Imagem

A NID Imagem fica na Rua José Maria da Luz, 2832, Centro, Palhoça/SC, com estacionamento. Atendemos particular e convênios. Chame no WhatsApp (48) 99140 9973 para saber o valor, a cobertura do seu plano ou combinar o atendimento dos colaboradores da sua empresa.

Atualizado em 2026.